शिल्प संघ, ट्रेड यूनियन संयोजन कार्यकर्ता जो एक विशेष शिल्प या कौशल में लगे हुए हैं लेकिन जो विभिन्न नियोक्ताओं और विभिन्न स्थानों पर काम कर सकते हैं। वेतन स्तर और कामकाजी परिस्थितियों में सुधार के लिए गठित, 19 वीं शताब्दी के मध्य में ब्रिटेन और संयुक्त राज्य अमेरिका में शिल्प संघों की स्थापना की गई थी। वे कुशल श्रम की आपूर्ति पर अपने नियंत्रण से अपनी शक्ति प्राप्त करते हैं - एक नियंत्रण जो लाइसेंस और शिक्षुता व्यवस्था के माध्यम से बनाए रखा जाता है। "एक शिल्प, एक संघ," के रूप में इस तरह के नारों के साथ एक स्थानीय शिल्प संघ अपने व्यापार के सभी सदस्यों (जैसे, प्लंबर, इलेक्ट्रीशियन, ईंट बनाने वाले, इस्त्री करने वाले, बढ़ई, मशीनरी और प्रिंटर) को व्यवस्थित करने का प्रयास करता है। कुछ शिल्प यूनियनों में मूल शिल्प से संबंधित कौशल शामिल नहीं थे जिसमें संघ का विकास हुआ। उदाहरण के लिए, एयरक्राफ्ट मैकेनिक फ्रेटरनल एसोसिएशन का गठन 1962 में एयरक्राफ्ट मैकेनिकों द्वारा किया गया था, जिन्होंने अपने शिल्प की अधिक मान्यता मांगी थी; तब से यूनियन को उन सदस्यों को स्वीकार करने की आवश्यकता है जो एयरलाइन उद्योग में संरक्षक या सामान संचालक हैं। औद्योगिक संघ देखें।
श्रम अर्थशास्त्र: ट्रेड यूनियन और मोलभाव करने वाले क्षेत्र) ट्रेड यूनियन का एक मुख्य उद्देश्य अपने सदस्यों के लिए न्यूनतम भुगतान दर को बनाए रखना था, एक ऐसा उद्देश्य जिससे यूनियनों का विस्तार या परिसीमन हुआ।
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